Acuerdo entre SanCor y Atilra: Tras 10 meses de conflicto, reabren la planta de Sunchales

Se dio en el marco de la conciliación obligatoria, la cual fue convocada después de que desde el gremio lechero anunciaran una medida de fuerza a nivel nacional a mediados de julio.

Actualidad07/08/2024Studio341NewsStudio341News
Sancor

Tras una prolongada disputa que se extendió por diez meses y que llevó al bloqueo de la planta de SanCor CUL por parte del sindicato Atilra (Asociación de Trabajadores de la Industria Lechera de la República Argentina), se ha alcanzado un acuerdo que permitirá la reapertura parcial de la planta.

La resolución del conflicto se logró gracias a la intervención de la conciliación obligatoria dictada por la Secretaría de Trabajo de la Nación. Este acuerdo, confirmado este martes por el cuerpo de Delegados del Personal mediante una votación unánime, representa un avance significativo en la restauración del funcionamiento normal de la empresa.

La conciliación obligatoria fue convocada después de que Atilra anunciara una medida de fuerza a nivel nacional a mediados de julio. Durante el período de 15 días establecido por la Secretaría de Trabajo, se formalizó el acuerdo que pone fin a la disputa.

Héctor Ponce, titular de Atilra, informó en un comunicado que se ha entregado una copia del acuerdo a los trabajadores, destacando que este paso es positivo hacia la resolución definitiva del conflicto.

Puntos clave del acuerdo entre Atilra y SanCor

Abarca al personal representado por Atilra involucrado en el conflicto laboral con la empresa.

Regularización del pago de salarios a partir de julio de 2024, de acuerdo con la escala del convenio.

Suministro de ocupación efectiva para los trabajadores.

Pago de una suma adicional de dinero.

Reintegro inmediato de los trabajadores a sus puestos.

Levanta todas las medidas de acción sindical.

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